青少年時期的家庭挑戰日益凸顯，不僅父母面臨叛逆、焦慮、敏感、升學壓力等種種問題，更出現了一種新的現象，即「育青少年假」。這種趨勢在歐美已經成為社會關注焦點，父母為了專注照顧家中的青少年，不惜辭去工作，引起了專業人士的關注。
根據英國《衛報》的報導，育青少年假在英國已被討論多年，並近期有知名主持人哈里森（Ellie Harrison）及執行長惠特菲爾德（Jo Whitfield）等公開表示，為了陪伴青少年而辭去工作。這股趨勢在美國同樣存在，《父母》雜誌報導指出，一些父母雖未辭職，但調整工作形態，以提供更多時間與青少年相處。
青少年時期的家庭挑戰相較於育嬰期更為複雜，包括身心成長的壓力、社交媒體、心理健康等問題。《衛報》與《父母》雜誌都強調，相較於小學時期，青少年更需要父母的專職陪伴，尤其在面對霸凌、心理健康、升學等議題時。與育嬰假相比，育青少年假面臨著更多的挑戰。多數情況下，這是由母親辭去工作，可能導致職業發展和個人身份的影響。其中指出，這可能對母親未來回到職場帶來困難，甚至擔憂老年財務和生活安排等問題。
在這樣的背景下，呼籲家長關注高品質相處時間的提升。增加與青少年的互動，提供情感連結，成為解決問題的重要一環。對話、共同參與活動、不分心回覆訊息等都是提升親子關係的有效方法。並且建議，父母應敢於表達自己的需求。在與雇主的溝通中，可以提出需要的支援，如彈性工時、早點下班等。相信雇主和主管也理解家庭的重要性，可能提供協助，以使家庭和工作更好地平衡。
育青少年假的出現凸顯了現代家庭面臨的挑戰，而高品質的相處時間則被視為解決這些挑戰的關鍵。專業人士強調，家長不需追求完美，但應以實際行動提升親子互動，共同促進家庭和諧發展。
